《塑膠股》台塑年終6個月,王文淵:再加太超過

儘管全球深陷不景氣,

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,但台塑四寶在業績告捷下,

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,台塑集團2015年年終獎金高達6個月,

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,但由於其實台塑集團年終是按照稅前EPS套入公式計算,

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,這裡說今年台塑員工應該可以領到6.28個月的年終,

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,但是台塑年終規定最低3個月,

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,最高上限為6個月,

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,因此,

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,台塑員工今年可以抱回6個月年終獎金,據悉,台塑工會成員很期望再加碼慰勉金,但台塑集團總裁王文淵19日出席台塑(1301)旺年會時表示,可能沒有慰勉金,「6個月夠多吧,再加上去過分了」。王文淵表示,若6個月年終獎金還不滿意就過分了,應該也是暗指再協調的成長空間有限;據了解,台塑總管理處預定1月25日會再和工會成員進一步協商。王文淵表示,台塑員工都知道2015年年終獎金是6個月是依公式算出來的,2015年企業集團的營運近2兆元,比之前下降不少,主要是原油價跌的關係,但也因如此,台塑集團的利益大爆發,台塑化(6505)2014年EPS不到1元,2015年爆增到近5元,其餘台塑、台化(1326)、南亞(1303)EPS也都有4.5元到5元間,主要原因是,油價每桶從百餘美元降到幾十美元,儘管營業額下滑,但產品佈局策略正確下,獲利正向成長。展望2016年,談及各界關注的油價問題,王文淵也預估,今年的平均油價不應低於每桶40美元。(時報資訊),

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