2008年起兩岸實現大三通，
機車工具包
，自此雙方不再隔絕，
漸進式排名
，正式進入1日生活圈，
乾眼症
，彼此往來與經貿文化等交流邁向嶄新階段，
新北清潔
，台灣人於大陸投資、工作、生活、就學等領域也逐漸開放且愈來愈便利，
美國滑雪營
，這片隔絕彼此之間的牆也逐漸消融。
在大陸台灣人最常接觸的就是對台官員，
合法觀光船
，也就是俗稱的「台辦」。凡是遇到投資糾紛、辦證、交流往來等問題最直接就是找「台辦」解決。
堅守崗位 日夜辛勞
海基會董事長林中森這麼形容，
新北清潔公司
，在台是「婆家」，到了大陸有事要找「親家」，未來「婆家」與「親家」，要一起協商共同為台商解決種種的疑難雜症。
近幾年兩岸關係有重大突破，台辦體系更多了一批批生力軍，其中更不乏80後年輕幹部，他們工作起來充滿衝勁，辦事效率高，因應問題反應快、亦肩負起更多兩岸交流往來所衍生的繁重工作。
尤其面對兩岸新聞工作者往往追求時效，這一批年輕前線工作者，不分假日晝夜堅守工作崗位，不禁也讓「對手」媒體記者感到欽佩。在一次前往昆山採訪時，在當地台辦幹部陪同下完成採訪大約近晚上9點，不料這位台辦官員卻急忙打電話連繫，一問之下，才知道今晚是他老婆「預產期」，連忙催促他趕快回家。也因此對台辦工作人員的敬業留下深刻印象。
這不是特例，許多時候，兩岸交流往來不分假日也不分節慶，在許多採訪場合台辦工作人員犧牲假日辛勤工作著，不論中秋節、端午節甚至春節，不論何地只要記者採訪的場合，台辦工作人員絕對也是「奉陪到底」。
兩岸熱絡 忙是常態
曾私底下與1位台辦聊起，現在兩岸交流往來如此熱絡，光接待工作便做不完，往往還要負責對外聯繫和新聞宣傳工作，深夜回家後隔天又「紅眼」上班是常態，更不敢休假。過去曾聽聞，許多公家單位是閒衙門，但一進了台辦卻才知「錢少事多」，「有家歸不得」，完全沒想像中公務員的清閒悠哉。
有「老台辦」便分析，以前兩岸交流哪有那麼熱絡，數十年前台辦剛成立時，才10幾個人，最常處理的事就是「尋人」，接待自台灣返陸老兵前來尋親，但現兩岸事務龐雜，1線城市台辦多則50、60人，一是台辦隊伍變大了；二是涉及面變廣了，衍生出協調處、海外處、經濟處、黨政處、新聞處等單位。
兩岸雖隔絕逾60多年，但回顧台辦歷史沿革說起僅20多年。大陸全國人大常委會在1979年元旦發表《告台灣同胞書》，釋放對台善意，當年12月，中央決定成立中央對台工作領導小組。
1988年9月，國務院台灣事務辦公室設立，直到1991年3月，中共中央台灣工作辦公室設立，為對台工作領導小組辦事機構，與國台辦「1個機構2塊牌子」合屬辦公。各地台辦也多是在1987至1988年間陸續成立。
想當初從大陸赴台灣真費周折，1位老台辦回憶，當初到台灣清晨1點出發，中午抵達香港，接著到中華旅行社辦理證件，往往要晚上才能轉機抵台，落地台灣時都已近隔日凌晨時分。而現在從大陸直航台灣，一早上就抵達，下午緊接著安排工作行程。
老鳥勉勵 莫忘初衷
想當初台辦成立時，1位資深台辦說道，1、是工作內容不明確，2、根本沒有什麼工作預算，1個人出差費僅領20美元，不像現在1趟出差公部門還有幾百美元的工作補貼，也顯見對台工作不論資源與預算待遇已好過當年。
隨著兩岸交流之門逐漸放寬，兩岸事務漸走向制度化開放，讓兩岸事務往來多了許多便利，而這些老台辦語重心長地說，「年輕人不應忘記曾有過的艱苦，過去兩岸從敵對到現在的和平發展，一路走來，確實得之不易」，在他們心中兩岸工作是可長可遠的。除了堅守崗位，更重要的是，兩岸事務應該走向更為細緻化，以人為本，讓人民都能體會兩岸和平發展實在在在的好處。
近1、2兩年內，許多第1代「老台辦」適逢年齡上限逐漸退休，甚至離開台辦工作崗位。台辦幹部年輕化，已是大舉所趨，愈來愈多80年後甚至90年一代將會加入，勢必注入更多年輕活力，不過也有人擔憂許多年輕一代從「大學門」直接邁入「機關門」，欠缺社會歷練與人情練達，工作理念與手法上都與老一輩差異甚大。
世代交替 教學相長
過去老1代台辦見證了兩岸從敵對走到消彌誤解，乃至於和平發展階段，對於對台工作有1份難捨情感與對未來寄予的期盼。
隨著他們卸除公職，台辦體系世代交替，這1群擁有豐富經驗與人脈的「老台辦」，不僅見證兩岸交流往來的歷史軌跡，若能透過類似「老台辦聯誼會」的方式，串連起各地資深台辦幹部在各領域繼續貢獻所長，也未嘗不是兩岸交流史上的美事一樁。
…更多新聞請看《旺報》，